Vacature: Bestuurslid HR

Omschrijving

Stroomversnellers is een non profit die sinds 2013 NGO’s, vakbonden, actiegroepen en buurtgroepen ondersteunt met trainingen en strategisch advies. Wij geloven in effectief activisme dat vol te houden is: goed georganiseerd en geworteld in de samenleving.

Stroomversnellers zoekt een Bestuurslid HR (onbezoldigd)

Wij zijn op zoek naar een gedreven en strategisch ingesteld bestuurslid HR om ons team te versterken. Als bestuurslid HR ondersteun je de organisatie bij het ontwikkelen van HR-beleid en -strategieën die bijdragen aan de groei en het succes van onze organisatie. Je speelt een belangrijke rol in het waarborgen van een gezonde werkcultuur, personeelsbeleid en het bevorderen van de professionalisering van de organisatie.

Taken van bestuurslid

  • Adviseren en controleren van de algemene organisatie en er tevens voor zorgen dat de organisatie op koers blijft
  • Adviseren van het bestuur en de werkorganisatie specifiek op HR beleid mbt contracten, personeelszaken, HR procedures, besluitvormingsprocessen, etc

Wat bieden wij?

  • Een waardevolle bestuursfunctie in een groeiende, dynamische en impactvolle organisatie
  • De mogelijkheid om strategisch HR beleid mede te ontwikkelen
  • Een rol in progressief Nederland die ertoe doet
  • Een samenwerkingsgerichte en fijne sfeer in een betrokken team
  • De kans om je netwerk uit te breiden en je ervaring te delen binnen een non-profit organisatie

Wat vragen wij?

  • Ervaring in HR, bij voorkeur in een leidinggevende of strategische rol
  • Kennis van, ervaring met en een strategische visie op de ontwikkelingen binnen progressieve bewegingen (grassroots en NGO’s) in Nederland
  • Teamspeler met een goed gevoel voor groepsdynamiek
  • Beschikbaar voor 6 bestuursvergaderingen per jaar en af en toe uitvoerend werk
  • Beschikbaarheid voor (in principe) een minimale periode van 2 jaar

Het is voor stroomversnellers een vereiste dat we verschillende perspectieven, achtergronden en netwerken in ons team vertegenwoordigd hebben. Kandidaten met achtergronden die op dit moment ondervertegenwoordigd zijn in ons team, worden daarom extra aangemoedigd te reageren.

Reageren kan tot 14 september door een korte motivatie en CV op te sturen naar info@stroomversnellers.org. Voor inhoudelijke vragen over de functie kan je terecht bij onze penningmeester Ifor Schrauwen via +31 6 415 48438 of ifor@ifor.nl. De gesprekken vinden plaats in de week van 21 september.

Terug naar 'Werken bij Stroomversnellers'